Легко ли найти работу выпускнику вуза: советы студентам по поиску работы

Диплом (даже красный) о высшем образовании, обучение на «хорошо» или даже «отлично» не дает 100% гарантии, что сразу по выходу вчерашнего студента за стены университета работодатели станут в очередь, чтобы взять его на высокооплачиваемую и перспективную работу. Поиск работы, оказывается, не такое уж и легкое дело. Особенно если ты не имеешь багажа опыта за плечами, желательно записанного в трудовой книжке. Легко ли найти работу выпускникам вузов? И как ускорить этот процесс? Представляем советы студентам по поиску работы.

легко ли найти работу выпускнику вуза

С какими трудностями придется столкнуться выпускнику ВУЗа, ища работу

Продолжая разговор о проблемах трудоустройства, начатый в одной из наших предыдущих статей, отметим, что для абсолютного большинства молодых специалистов, еще вчера бывших студентами, главная проблема поиска работы после университета заключается в том, что работодатели ищут человека с опытом, который уже работал на подобной должности.

Часто их даже не очень интересует полученная в ВУЗе специальность, а тем более оценки, за которые так волновался студент. Почти никто не смотрит на диплом и вкладыш к нему со списком предметов и оценками. Университет, в котором учился студент, для многих работодателей просто не имеет никакой роли. Прогнозы преподавателей о том, что как только услышат, где ты учился, то сразу возьмут на работу в реальности совсем не оправдываются.

Ежегодно рынок труда пополняется тысячами молодых людей — выпускников вузов, и далеко не всем удается сразу после выпуска из образовательного учреждения найти работу. Спустя несколько месяцев после выпускного очень многие все еще пытаются трудоустроиться.

Сегодня найти работу действительно сложно. И это касается не только молодых людей без стажа. Но молодому специалисту придется столкнуться с рядом проблем, которые значительно усложняют процесс поиска работы.

1. Необходимость наличия опыта работы

Большинство работодателей ищут работника со стажем, длительностью как минимум один год. И не важно, устраиваешься ли ты юристом, инженером или продавцом. Кажется, что работать нужно начинать еще с детского сада, чтобы иметь тот опыт, который от тебя требуют работодатели. Однако, не все так однозначно. Крупные компании, которые стремительно развиваются, готовы брать на работу и без опыта. Для них главное, что кандидат уже умеет делать, какими знаниями и навыками обладает и как быстро будешь учиться новому.

2. Формальная необходимость высшего образования

Не секрет, что многим приходится идти на работу не по полученной специальности. В данном случае не важно, какую специальность получил, главное в принципе иметь диплом о высшем образовании. Однако же если ищешь работу по специальности, то это почти главное условие. Работодатели на самом деле обращают на это внимание. И в большинстве компаний на рынке труда высшее образование является необходимым условием для трудоустройства.

3. Необходимость прохождения неоднократных собеседований

Для ищущего работу выпускника вуза необходима готовность пройти не одно собеседование, прежде чем тебя возьмут на работу. Как говорят, кто ищет, тот и находит. Часто при этом приходится заполнять длинные анкеты с, на первый взгляд, глупейшими вопросами, проходить тестирования, а кое-где даже проверку на полиграфе. При этом важно терпение кандидата, и, конечно, не стоит расстраиваться после первого же неудачного собеседования или отказа. Поиск работы не такое легкое дело, и можно пройти несколько собеседований, прежде чем получишь такое желанное предложение о трудоустройстве.

4. Работу по специальности найти сложно

И это действительно так. Большинство специалистов в той или иной отрасли работают не по специальности. Или же в некоторых случаях даже переквалифицируются, приобретая еще одну специальность. К примеру, устроиться продавцом сегодня значительно легче, чем учителем, бухгалтером или экономистом. Хотя это и не будет означать, что трудоустроившись не по специальности, молодой человек будет получать большую заработную плату.

5. Не все сразу

Молодые люди, часто окрыленные собственными амбициями, при поиске работы хотят сразу получать высокую заработную плату. Но, опять же, работодатели не готовы платить малоопытному работнику более высокую зарплату, чем есть на рынке труда. Поэтому для вчерашнего студента в поиске работы заоблачная зарплата здесь и сейчас не главное. Важнее опыт, который будет получен на первом месте работы, и перспективы карьерного роста, которые несколько позже могут быть конвертированы в уже более высокую зарплату и доходы.

Безусловно, даже первая работа должна приносить вам доход, достаточный для самостоятельного проживания, иначе в ней нет никакого смысла. Работать себе в убыток можно лишь при наличии финансовых запасов (хотя откуда они у бывшего студента?), поддержки родственников и абсолютной уверенности в окупаемости таких жертв. Обычно перспективы развития всегда можно найти, если ты готов работать. Со временем, соответственно, возрастет и плата за работу.

Советы по поиску работы выпускником вуза

Как же «упростить» процесс поиска работы выпускнику? Предлагаем несколько советов вчерашним студентам, недавно получившим диплом, которые помогут найти работу:
  1. Начинать искать работу надо на последних курсах университета. Именно так, учась и работая, вы будете приобретать столь необходимый опыт работы.
  2. Использовать все возможности, которые дает обучение. Участвовать в программах дополнительного обучения, мастер классах, курсах, которые часто для студентов бывают бесплатные или со скидкой. Это не только интересно, но и дает дополнительные знания, а при трудоустройстве является дополнительным преимуществом, обращая внимание работодателя, при рассмотрении резюме выпускника.
  3. Быть активным в общественной вузовской работе. У студента для этого достаточно времени и возможностей. И главное — активная общественная деятельность помогает заводить новые «выгодные» знакомства, которые помогут в будущем трудоустройстве.
  4. Начинать с малого. Если это перспективная работа – соглашайтесь работать даже за меньшую зарплату, чем ожидали. Усердно работая, приобретете опыт практической деятельности, которому не учат в ВУЗе, заведете знакомства и связи, и уже потом можно думать о повышении в должности, переходе на другую работу, планировать карьеру.

И главный совет для выпускников, которые ищут работу – верьте в свои силы и постоянно работайте над собой, и успех в трудоустройстве не заставит долго ждать!



Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *