Как понравиться начальнику: эффективные правила поведения на работе

Значительную часть своей жизни мы проводим на работе, условия которой определяются начальством. Нравится это или нет, но на работе начальник – царь и бог в одном лице. Именно от него зависит наша зарплата и карьера. Соответственно во все времена очень актуален вопрос, как понравиться начальнику. Будь то женщина или мужчина. Его задают себе как вчерашние выпускники вузов, что называется еще «не нюхавшие пороху», так и вполне успешные карьеристы. Всем хочется быть не просто работниками по найму, но еще и партнерами по бизнесу, да и просто незаменимыми людьми на работе. А к этому надо стремиться и учиться соответствовать правилам и нормам деловой жизни. Попробуем разобраться, чего на самом деле хотят от своих подчиненных руководители и как им понравиться.

как понравиться начальнику: эффективные правила поведения на работе

Правила поведения на работе, соблюдая которые можно понравиться начальству

Сразу стоит отметить, что, все, о чем будет сказано в этой статье справедливо лишь для ситуаций, когда начальник – абсолютно адекватный, профессиональный человек. Напротив, если вас угораздило попасть в подчинение к мажору, которого на эту должность «поставили», к примеру, за его родственные связи, то ниже перечисленные правила просто не работают. Для таких ситуаций правила иные и не факт, что они вам понравятся, чаще проще найти другую работу.

То, что необходимо отлично выполнять свою работу — это, безусловно, даже не обговаривается. За это каждому из нас деньги и платят. Однако есть еще несколько немало важных факторов, относящихся больше к разряду субъективных, может даже в некотором роде психологических, и влияющих на отношение к работнику, как окружающих, так и непосредственного начальства. Вот именно эти факторы, как не странно это звучит, и влияют на продвижение по службе.

Итак, соблюдение следующих правил поведения на работе значительно увеличивает шансы понравиться начальнику:

Будьте пунктуальны

Пунктуальность – то, что очень ценится в деловом мире. Это свидетельствует о умении работника распределять разумно свое время, а значит – о его организованности. Без нее – работнику просто не жить в окружении деловых людей. Так что если хотите работать, быть в бизнес-среде, заведите будильник пораньше, так, что бы вовремя попасть на работу и не злить своего боса в очередной раз. Поверьте, это добавит к вашей характеристике только плюсы.

Соблюдайте режим и график работы

Если нет необходимости оставаться на рабочем месте больше, чем положено по регламенту вашей работы, не оставайтесь. Это создаст негативное впечатление, а начальство подумает, что не успеваете справиться со своими обязанностями.

Но в некоторых случаях – это полезно. Если все же чувствуете нужду поработать больше, что бы улучшить показатели, работайте. Начальник–трудоголик оценит такую старательность.

Забудьте о личных интересах

Если хотите построить карьеру, советуем забыть о личном на рабочем месте. Знаем, иногда это тяжело, но нет ничего невозможного. Старайтесь меньше говорить по телефону с друзьями и родственниками. Все бытовые вопросы, касающиеся личной жизни, решайте вне работы. А если еще сможете и забывать о своих личных проблемах в стенах родного офиса, то вам вообще цены не будет!

Это касается и постоянных перекуров. Поверьте, ни один начальник не хочет большую часть времени следить за тем, как часто подчиненный выбегает на «перерывчик» с сигареткой. Для своих личных дел у работников предусмотрен перерыв. Вот и постарайтесь в него вложиться.

Поддерживайте порядок на рабочем месте

Порядок на рабочем столе – необходимая часть рабочего процесса. Если документы лежат на своих местах в определенном порядке, их легче найти, что экономит время и ускоряет исполнение заданий. А главное в нашем деле – быстро, ясно и качественно исполнить указания начальника.

Поддерживайте работоспособность

Ни в коем случае не давайте понять, что вы устали. Соберите силы, немножко разгрузитесь (но опять же, как-то незаметно и тихо), и за работу. О том как поддерживать работоспособность можно прочитать в статье о том, что делать при низкой работоспособности.

Конечно, если работать в нужном темпе не позволяет состояние здоровья, возможно лучше честно сказать о причине своей пассивности (босс — тоже человек), чаще всего в таких случаях дают отгул или больничный. Но для этого надо быть на хорошем счету у начальства. А главное – никогда не обманывать, вести себя как настоящий профессионал, на которого можно положиться.

Не спорьте и не перечьте начальнику

Не вздумайте перевоспитывать своего начальника. Лучше постарайтесь изменить свое отношение к его манерам работы и внести коррективы в собственное поведение.

Постарайтесь понять начальника, так сказать – «влезьте в его шкуру». Чаще всего мы думаем плохо о каких-то действиях руководителя, пытаясь, таким образом, как бы защитить себя, воспринимаем все через призму обид и негатива, даже если на это нет причин.

Попытайтесь увидеть позитивное в боссе и уважайте его за это. Увидите, ваши отношения наладятся. Ведь каждый из нас имеет и негативные, и позитивные стороны. А если мы смотрим на всех и на все позитивно, то и люди к нам относятся позитивно.

Не скрывайте информацию о себе

Не скрывайте важных моментов в своей работе и жизни. Начальник должен знать, что происходит с его сотрудником. Главное — доверие, а если подчиненный начинает обманывать или скрывать что-то, доверие исчезает, и он рискует потерять прежнее отношение к нему, как к незаменимому сотруднику. Нужно в первую очередь быть Человеком и ценить людей вокруг себя.

Будьте человеком слова

Всегда делайте то, что обещаете, и держите свое слово. Если же случается так, что дело требует срочного исполнения, а вы реально понимаете, что это физически невозможно, проанализируйте, сколько времени понадобится для исполнения этих распоряжений, и объясните это своему руководителю с конкретными фактами и аргументами. Но, оценив ситуацию и получив согласие шефа, обязательно нужно его исполнить в указанное время!

Итак, соблюдение выше приведенных элементарных правил поведения на работе, если и не гарантирует, что вы сможете понравиться начальнику, то как минимум облегчает достижение этой задачи. Удачи вам и карьерных высот!



Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *